رؤية القسم
أن تكون برامج قسم مهارات تطوير الذات بعمادة السنة التحضيرية والدراسات المساندة بجامعة الحدود الشمالية متميزة في تنمية قدرات الطلاب والطالبات العلمية والمهارية.
رسالة القسم:
تقديم برامج تساعد الطلاب والطالبات في تنمية الجوانب المعرفية والوجدانية والمهارية بما يتوافق مع رؤية ورسالة عمادة السنة التحضيرية والدراسات المساندة من خلال تنمية مهارات التعلم والتفكير ومهارات التواصل مع الذات والآخرين، ومهارات إعداد البحث، وتهيئتهم نفسياً واجتماعياً للاندماج في المجتمع الجامعي وخارجه، وتميز أدائهم في حياتهم المستقبلية.
أهداف القسم
- تنمية مهارات الطلبة للتواصل الفعال مع الذات والآخرين في البيئة الجامعية وخارجها.
- إتقان المهارات اللازمة لإعداد وكتابة البحوث وفق المعايير العلمية.
- تنمية المهارات المختلفة في التعلم وأنشطة الحياة عامة وبصورة تساعد على التفوق والإبداع.
- تهيئة الطلاب والطالبات لممارسة مهارات التفكير بأشكالها المتنوعة مساعدة الطلاب والطالبات على التكيف مع البيئة الجامعية، والمشاركة الإيجابية الفعالة في الأنشطة المختلفة داخل المجتمع الجامعي وخارجه.
الهدف العام:
يسعى القسم إلى إعداد طلاب متميزين في مهارات التفكير والتعلم والبحث والاتصال والكتابة والحاسب الآلي، وتطوير قدراتهم ومهاراتهم العلمية والمهنية.
المهام:
- تنفيذ الخطط والبرامج المعتمدة.
- تدريب الطلاب على استخدام مهارات التعلم.
- تنمية الوعي البحثي للطلاب وتدريبهم على إعداد البحوث العلمية.
- تنمية مهارات التفكير لدى الطلاب وتوظيفها في الحياة العلمية والعملية.
- إكساب الطلاب مهارة إعداد التقارير والعروض التقديمية الخاصة بالبحوث والمشاريع.
- تدريب الطلاب على مهارات الاتصال داخل البيئة الجامعية وخارجها.
- رفع مستوى الوعي الصحي لدى الطلاب من خلال المشاركة في البرامج والأنشطة الوقائية والأنشطة الرياضية.
- تنمية مهارات الطلاب في الكتابة السليمة نحويًّا وإملائياً وتوظيفها في مراحل دراستهم الجامعية والعملية.
- إكساب الطلاب مهارات تأسيس مشروع ريادي.
- تشجيع برامج خدمة المجتمع سواء داخل الجامعة أو خارجها.
- المشاركة في تحديد احتياجات القسم من الموارد البشرية والأجهزة والمواد ومتابعة توفيرها.
- المشاركة في تحديد الاحتياجات التدريبية لموظفي القسم لترشيحهم للبرامج التدريبية الملائمة.
- إعداد تقارير دورية عن نشاطات القسم وإنجازاته ومقترحات تطوير الأداء فيه.
- أية مهام أخرى يكلف بها في حدود الاختصاص.
كلمة رئيس القسم
بسم الله الرحمن الرحيم ...
الحمد لله .. والصلاة والسلام على نبينا محمد صلي الله صلى الله عليه وسلم ، وبعد ..
فإن تقدم المجتمعات وازدهارها مرهون بتطوير الموارد البشرية فيها، واكتشاف قدراتها وتوظيف إمكاناتها لخدمة وتقدم المجتمع، وهذا الهدف هو ما ينطلق منه قسم مهارات تطوير الذات بعمادة السنة التحضيرية والدراسات المساندة في جامعة الحدود الشمالية نحو المساهمة في التنشئة المتكاملة لطلاب وطالبات السنة التحضيرية معرفيا ووجدانيا ومهارياً في أولى سنواتهم الجامعية والاهتمام بتنمية قدراتهم الخلاقة وتوجيهها نحو ما يفيدهم في حاضرهم ومستقبلهم.
ولأن تطوير الذات والارتقاء بها في مجال الاتصال البشري والتفكير الإيجابي البناء أصبح ضرورة حتمية للطالب الجامعي المتميز، وضرورة مجتمعية وعملية، لذا يحمل قسم مهارات تطوير الذات مسؤولية عظيمة في المساهمة في عملية البناء المتكامل للشخصية الناجحة الفعالة القادرة على اكتشاف قدرات النفس واطلاق القدرات واتقان فنون التعامل مع الآخر سواء داخل الجامعة أو خارجها أو في شتى مجالات الحياة العملية التي تتطلب اتصالا ناجحاً وفعالاً وذلك تحقيقاً لمتطلبات الجامعة وطموحات الوطن.
" والله ولي التوفيق وهو يهدي السبيل "
د. حمود بن مطر العنزي
رئيس قسم مهارات تطوير الذات
البرامج الأكاديمية في القسم:
يهدف البرنامج الأكاديمي لقسم مهارات تطوير الذات بعمادة السنة التحضيرية والدراسات المساندة إلى إعداد طالب جامعي متميز ذو معارف ومهارات متميزة في التعليم والبحث العلمي وتنمية مهارات التفكير لديه، وتنمية قدرة الطالب على الاتصال الفعال والتواصل مع الآخرين بنجاح، وإعداده إعداداً متكاملاً تربوياً وأكاديمياً ليصبح صاحب إسهامات مجتمعية فعالة.
ويحتوي برنامج قسم مهارات تطوير الذات على مقررين رئيسيين هما : مقرر مهارات الاتصال 101-1002 ومقرر مهارات التفكير والبحث العلمي 102-1002 ، وفي المقررين يجتاز الطالب اختبارين دوريين خلال الفصل الدراسي وأنشطة تطبيقية عملية خاصة بكل مقرر بالإضافة إلى اختبار نهائي في نهاية الفصل الدراسي.
يهدف مقرر مهارات الاتصال 101-1002 إلى مساعدة الطالب على:
- التعرف علي مفهوم الاتصال وآدابه وأهميته وكفاياته وعناصره.
- معرفة أنماط الشخصيات المحيطة به في الموقف التواصلي لتحديد الأساليب والاستراتيجيات المناسبة للتواصل معها.
- تحسين مهارات الإنصات والتفهم والتعاطف مع الآخرين.
- إتقان مهارات التواصل غير اللغوي وتوظيفها في الموقف التواصلي بنجاح.
- بناء رسالة تواصلية صحيحة ودقيقة ومؤثرة.
- إجراء مقابلات شخصية ومحادثات اجتماعية ورسمية ناجحة.
- التحدث بثقة وطلاقة أمام الجماهير الكبيرة.
- كتابة المقالات العلمية بكفاءة.
- كتابة الملخصات بكفاءة.
- كتابة سيرته الذاتية، وتسويق ذاته.
- تصميم العروض التقديمية.
يهدف مقرر مهارات التفكير والبحث العلمي 102-1002 إلى مساعدة الطالب على:
- التزود بمهارات استخدام المكتبة والإنترنت في البحث عن المعلومة.
- التزود بمهارات البحث والكتابة العلمية.
- استخدام سلة من الأدوات الحقيقية والاستراتيجيات الفاعلة، التي تساعده على تحصيل المعرفة، وتنظيمها، وسرعة استدعائها.
- إدارة ذاته وقدراته النفسية والعقلية والتواصلية بصورة تقوده إلى النجاح والتفوق والإبداع.
- تنمية مهارات التفكير وحل المشكلات التي قد تواجهه في حياته ودراسته وجامعته.
توصيف مقررات القسم:
اسم المقرر | رمز المقرر | تحميل الملف |
---|---|---|
توصيف مقرر مهارات الاتصال 1442- 1443 | 101-1002 | |
توصيف مقرر مهارات التفكير 1442-1443 | 102-1002 |
المادة العلمية لمقرر مهارات الاتصال:
- الفصل الأول مدخل إلى مهارات الاتصال.
- الفصل الثاني مهارات الاتصال اللفظي.
- الفصل الثالث مهارات الاتصال غير اللفظي (لغة الجسد).
- الفصل الرابع مهارات الاتصال الشخصي.
- الفصل الخامس مهارات التعامل مع الأنماط الشخصية المختلفة.
- الفصل السادس مهارات الحوار الفعال.
- الفصل السابع مهارات الاتصال في بيئة العمل.
- الفصل الثامن مهارات الاتصال الالكتروني.
المادة العلمية لمقرر مهارات التفكير:
- الفصل الأول مدخل لدراسة مهارات التفكير.
- الفصل الثاني الأقسام الأساسية للتفكير.
- الفصل الثالث مهارات التفكير الناقد.
- الفصل الرابع التفكير الابداعي.
- الفصل الخامس حل المشكلات واتخاذ القرار.
- الفصل السادس استخدام أسلوب العصف الذهني في تنمية مهارات التفكير.
- الفصل السابع برامج تنمية مهارات التفكير.
أسئلة وتدريبات على مقرر مهارات الاتصال:
- أسئلة وتدريبات على الفصل الأول مدخل الى مهارات الاتصال.
- أسئلة وتدريبات على الفصل الثاني مهارات الاتصال اللفظي.
- أسئلة وتدريبات على الفصل الثالث مهارات الاتصال غير اللفظي.
- أسئلة وتدريبات على الفصل الرابع مهارات الاتصال الشخصي.
- أسئلة وتدريبات على الفصل الخامس مهارات التعامل مع الأنماط الشخصية المختلفة.
- أسئلة وتدريبات على الفصل السادس مهارات الحوار الفعال.
- أسئلة وتدريبات على الفصل السابع مهارات الاتصال في بيئة العمل.
- أسئلة وتدريبات على الفصل الثامن الاتصال الالكتروني.
أسئلة وتدريبات على مقرر مهارات التفكير:
- اسئلة وتدريبات على الفصل الأول مدخل إلى مهارات التفكير.
- اسئلة وتدريبات على الفصل الثاني الأقسام الاساسية للتفكير.
- اسئلة وتدريبات على الفصل الثالث مهارات التفكير الناقد.
- اسئلة وتدريبات على الفصل الرابع التفكير الابداعي.
- اسئلة وتدريبات على الفصل الخامس حل المشكلات واتخاذ القرارات.
- اسئلة وتدريبات على الفصل السادس استخدام اسلوب العصف الذهني فى تنمية مهارات التفكير.
- اسئلة وتدريبات على الفصل السابع برامج تنمية مهارات التفكير.
الحقيبة التدريبة:
- الحقيبة التدريبة مدخل إلى مهارات الاتصال.
- الحقيبة التدريبة مهارات الاتصال اللفظي.
- الحقيبة التدريبة مهارات الاتصال غير اللفظي.
- الحقيبة التدريبة مهارات التعامل مع الأنماط الشخصية المختلفة.
- الحقيبة التدريبية مهارات الاتصال الإلكتروني.
- الحقيبة التدريبية مهارات الاتصال الشخصي.
- الحقيبة التدريبية مهارات الاتصال في بيئة العمل.
- الحقيبة التدريبية مهارات الحوار الفعال.
- الحقيبة التدريبية القبعات الست فى التفكير.
- الحقيبة التدريبية برنامج الكورت لتعليم التفكير.
أنشطة ودورات وورش عمل القسم:
يقدم قسم مهارات تطوير الذات بعمادة السنة التحضيرية والدراسات المساندة دورات متخصصة وورش عمل تخدم طلاب وطالبات السنة التحضيرية وأعضاء هيئة التدريس والموظفين والموظفات بالعمادة في مجالات تطوير الذات ويحصلون بموجبها على شهادات حضور وذلك في كافة فروع الجامعة في عرعر ورفحاء وطريف.
ورش عمل مهارات التفكير والبحث العلمي (بالتعاون مع عمادة شؤون المكتبات بالجامعة):
دورات وورش عمل لطلبة وطالبات السنة التحضيرية بعرعر ورفحاء وطريف:
- دورة مهارات التعامل مع الآخرين
- ورشة عمل الاتصال غير الكلامي
- دورة وسائل الاتصال الحديثة وتأثيرها على الأسرة والمجتمع
- دورة إدارة الوقت وبلوغ الأهداف
- دورة فن الحوار والإقناع
- دورة إدارة الغضب
- دورة الاتصال غير الكلامي ولغة الجسد
- دورة مهارات التفكير الناقد
- دورة مهارات الحوار والإقناع
- دورة فن الاستماع والإنصات الفعال.
- دورة عن قلق الاختبار.
- دورة مهارات اجتياز المقابلة الشخصية.
- دورة التفكير الإيجابي.
دورات وورش عمل لمنسوبي عمادة السنة التحضيرية والدراسات المساندة:
- ورشة عمل مهارات التعامل مع الأنماط الشخصية المختلفة.
- ورشة عمل لغة الجسد.
- دورة الاتصال في بيئة العمل.
- دورة تشجيع الطلبة على التفكير وحل المشكلات.
منسوبي القسم :
طلاب عرعر:
م | الاسم | الوظيفة | الدرجة العلمية | الهاتف | البريد الاكتروني |
---|---|---|---|---|---|
1 | د. حمود بن مطر العنزي | رئيس القسم | دكتوراة | 4180 | Hamood.mAlenezi@nbu.edu.sa |
2 | د. محمد حسين الحربي | استاذ مساعد | دكتوراة | 5733 | mohammed.alharbi2@nbu.edu.sa |
3 | أ.نعيم مصطفى الأسود | محاضر | ماجستير | 4169 | @nbu.edu.sa |
4 | أ.فهد عويد الظفيري | محاضر | ماجستير | 4169 | fahad.aldeeferi@nbu.edu.sa |
5 | أ.علاء عبدالرازق عثمان | محاضر | ماجستير | 4169 | @nbu.edu.sa |
6 | د.طارق أبو العطا الألفي | استاذ مساعد | دكتوراة | 4169 | Tarek.Elalfy@nbu.edu.sa |
طالبات عرعر:
م | الاسم | الوظيفة | الدرجة العلمية | الهاتف | البريد الاكتروني |
---|---|---|---|---|---|
1 | د. جيهان عبد الوهاب الأنديجاني | استاذ مساعد | دكتوراة | 5443 | Jehan.Alandejani@nbu.edu.sa |
2 | د. تهاني فهد العنزي | استاذ مساعد | دكتوراة | 5644 | thani.alanazi@nbu.edu.sa |
3 | د. مسيرة ثاني الرويلي | استاذ مساعد | دكتوراة | 5875 | maseerah.thani@nbu.edu.sa |
طلاب رفحاء:
م | الاسم | الوظيفة | الدرجة العلمية | الهاتف | البريد الاكتروني |
---|---|---|---|---|---|
1 | د.مصطفى فتحي فرغلى | استاذ مساعد | دكتوراة | 5473 | mostafa.farghaly@nbu.edu.sa |
طالبات العويقيلة:
م | الاسم | الوظيفة | الدرجة العلمية | الهاتف | البريد الاكتروني |
---|---|---|---|---|---|
1 | أ.هدى صلفيق الشمري | محاضر | ماجستير | 5678 | huda.alshammeri@nbu.edu.sa |
طلاب طريف
م | الاسم | الوظيفة | الدرجة العلمية | الهاتف | البريد الاكتروني |
---|---|---|---|---|---|
1 | د. إيهاب سعد النبراوي | استاذ مساعد | دكتوراه | ehab.alnabrawy@nbu.edu.sa | |
2 | أ.صالح لافي البلوي | محاضر | ماجستير | 4560 | Saleh.albalawi@nbu.edu.sa |
طالبات طريف:
م | الاسم | الوظيفة | الدرجة العلمية | الهاتف | البريد الاكتروني |
---|---|---|---|---|---|
1 | أ.سارة فهيد الخمسان | محاضر | ماجستير | 5592 |